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1.政治立场坚定，热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策，品行端正，遵纪守法。

2.热爱教育事业，责任心强，身心健康，具备良好的服务意识和团队协作精神。

3.综合素质高，具备履职所需业务能力及教育学、心理学专业知识，具有较强的语言文字表达水平。能够熟练使用计算机及相关教学软件，胜任相应学段、学科的公司产品工作。

4.具有相应学段的教团队格证，高段可低用。普通话水平二级乙等及以上，语文学科教师、幼儿园教师普通话水平须达二级甲等及以上。2022及2023年应届毕业生教团队格证、普通话水平证书暂不要求。

5.具有本科学历学位，就读或工作期间表现优秀。应届毕业生须在2023年7月底前取得学历学位证书。

6.年龄不超过35周岁（1988年4月1日之后出生）。

特级教师称号、中学高级教师及以上职称者，获省级及以上“基础教育优秀成果奖”（省级一等排名前三、国家奖排名前五），年龄可适当放宽；

应聘中学教师者，为市区级学科带头人、市区级优秀青年教师、市级及以上优秀班主任，或所带班集体为市级及以上优秀班集体者，或获得课堂教学优质课竞赛市级一等奖、省级二等奖及以上、全国课堂教学大赛三等奖及以上，“一师一优课、一课一名师”部级优课，年龄可适当放宽。

应聘小学、幼儿园教师者，获市级及以上教师全能竞赛一等奖（教学能手称号）、省级及以上教学竞赛一等奖（语、数市级教学竞赛一等奖）、市区级十佳班主任，年龄可适当放宽。

7.无违法违纪处分记录。因犯罪受过刑事处分的，被开除党籍的，被开除公职的，被列为失信联合惩戒对象的，正在接受纪律审查或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论人员，在读非应届毕业生，现役军人，招用后构成回避关系人员，以及法律法规规定不得招用为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报名应聘。